Menos desigualdad salarial: el IMCO reconoce el mercado de trabajo de Aguascalientes

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Un buen empleo no solo se mide por cuántos hay, sino por cómo pagan. El Índice de Competitividad Estatal 2026 del IMCO destaca a Aguascalientes en el subíndice de Mercado de Trabajo.

El estado sobresale por tener menor desigualdad salarial y menos personas con ingresos por debajo de la línea de bienestar.

La estabilidad, la seguridad y la preparación de su mano de obra son algunas de las ventajas que posicionan a Aguascalientes como uno de los destinos preferidos para invertir.

Estos resultados reflejan las condiciones que ofrece la entidad para atraer inversión y retener talento, con beneficios que llegan directamente al bolsillo de las familias.

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